Sosyal şartlar nedeniyle herhangi bir işte maaşlı olarak çalışmayan veya çalışamayan ev hanımlarına yönelik olarak belirli şartları sağlamaları halinde emeklilik müjdesi geldi. Yaş, yıl ve prim günü şartlarını sağlayan ev hanımları da emekli olabilecek. Çalışmayan ev hanımlarına emeklilik müjdesi isteğe bağlı sigortalılık yani çalışmadan emeklilik olarak adlandırılıyor.
Uygulanmaya koyulan bu sistemin SSK emeklilerine göre birçok avantajı bulunuyor. Şartları sağlayarak prim gününü dolduran ev hanımları Bağ-Kur emeklisi sayıldığından bir Bağ-Kur emeklilik haklarına da sahip olmuş oluyorlar. Maddi geliri olmayan vatandaşlarımız ise yakınlarından destekle prim günlerini tamamlayabiliyorlar. Aynı şekilde daha önce çalışan ama farklı sebeplerle işten ayrılarak çalışamayan ev hanımları da eski sigortalı günlerini bu kapsam altında değerlendirerek çok daha erken emeklilikten yararlanabiliyorlar.
Çalışmayan Ev Hanımlarına Emeklilik Şartları
Belirli şartların sağlanması halinde erkeklerinde yararlanabileceği bu içerik daha çok kadınları ilgilendiriyor. İsteğe bağlı olarak sigorta başlangıcı yapılarak emekliliğin yolu açılmış oldu. Birçok kişi e-Devlet üzerinden başvurularını yaparak geleceklerini güvence altına almaya çalışıyor. Çalışmadan emeklilik şartları üç ana hatta ele alınıyor. Öncelikli olarak prim gücünü doldurma şartı bulunuyor. Bunun yanında yaş ve sigortalı olma süresi de diğer şartları oluşturuyor.
İlk şart ev hanımı olmadan önce belirli bir iş yerinde veya kamu da kayıtlı olarak fiilen çalışmış olma koşulu ile de tamamlanabiliyor. İlk koşulu sağlamanın diğer yolu ise kendi adına bir iş yerinde çalışmak ve prim ödeme yapmış olmak şeklinde gerçekleşiyor. Bu koşulları sağlamayanlar ise isteğe bağlı olarak sigorta ödeyerek ilk şartı sağlamış kabul ediliyor.
Çalışmaya imkan bulamamış veya hali hazırda imkanı olmayan ev hanımları direkt olarak bu sistem sayesinde kolaylıkla emekli olabiliyor. Diğer şartlar ise 18 yaşını doldurmuş olmak, emekli maaşı almıyor olmak, ikametinin Türkiye’de bulunması ve bir yerde sigortalı olarak çalışmıyor olmak. Şartları sağlayanlar kendi sigortalarını başlatarak prim ödeyebiliyorlar. Başvuru için Sosyal Güvenlik Kurumu Merkezlerine giriş bildirgesi verilmesi veya e-Devletten başvuru yapılması yeterli oluyor.
Prim Ödeme Koşulu
Şartları sağlayanlar emekliliklerini tamamlayabilmek için prim ödeme koşulunu yerine getirmek durumundadır. Öncelikli olarak kendinize en az asgari ücret tutarını karşılayacak şekilde bir maaş belirliyorsunuz. Belirlediğiniz kazanç tutarının %32’sini prim olarak devlete ödemeniz gerekiyor. Ödenecek primin %20’si malullük, ölüm ve yaşlılık sigortaları için ayrılırken, %12’si genel sağlık sigortası için ödeniyor. Ödenen primin %12’si normal çalışanlar gibi tüm sağlık hizmetlerinden yararlanmanızı sağlamaktadır. Bu şekilde prim ödemesi devam ettikçe çalışma günlerinizi tamamlıyor ve emekliliğe hak kazanmış oluyorsunuz. Aynı şekilde normal bir çalışan gibi yükümlü olduğunuz kişiler de sizin haklarınızdan yararlanabiliyor.
Bu kapsam altında en az asgari ücret tutarında bir ücret belirlemeniz gerekiyor ancak unutmamak gerekir ki belirlediğiniz bu kazanç emekli maaşınıza da olumlu yönde bir katkı sağlıyor. Belirlediğiniz ücretin asgari ücret ile asgari ücretin 7.5 katı arasında olması gerekiyor. Ne kadar yüksek prim öderseniz emekli maaşınızda o kadar yükseliyor. Sistemin en büyük sıkıntısı prim ödemelerin aksaması durumunda dışarıda kalma ihtimalinizin bulunması.
Ödediğiniz primler sonucunda Bağ-Kur’dan emekli oluyorsunuz ve tüm avantajlarından faydalanabiliyorsunuz. Daha önce bir yerde çalışmamış ve tüm primini bu yolla ödeyen vatandaşlar için emeklilik sonrasında Bağ-Kur şartları geçerli oluyor. Bu kapsam altında 2008 yılı öncesinde SSK (4A) sigortasıyla emekli olan ve kendi işini yapanlara göre emeklilik şartları bakımından çok daha avantajlı bir emeklilik geçirebiliyorsunuz. SSK’lılar çok daha uzun süre prim ödeyerek yaşlarının dolmasını beklerken Bağ-Kur emekliliği çok daha avantajlı bir hale gelmiş oluyor.
